Законодательство устанавливает обязанность отдельных работодателей, деятельность которых финансируется за счет бюджетных средств, выплачивать работникам процентную надбавку за выслугу лет. Размер надбавки за выслугу лет для различных служащих в 2018 году. 4.2. Выплата надбавки за выслугу лет осуществляется на основании распоряжения администрации со дня возникновения у муниципального служащего права на указанную надбавку.
Индексация пенсии за выслугу лет муниципальным служащим в 2022 году
Также установлено ограничение пенсии за выслугу лет муниципальным служащим: размер среднемесячного денежного содержания не может превышать 1,8 должностного оклада по замещавшейся должности с учетом надбавки за классный чин. Муниципальная пенсия в 2023 году: последние новости, стаж муниципальной службы, льготы, надбавки за выслугу лет, расчет пенсии. 3.2.1. Выплата надбавки за выслугу лет производится дифференцированно в зависимости от стажа муниципальной службы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах. Надбавка за выслугу лет муниципальным служащим в 2024 году, как и раньше, выплачивается из регионального бюджета и в виде государственных ежемесячных выплат за выслугу. Последние новости свидетельствуют о корректировке заработных плат в сторону повышения, в том числе надбавки за выслугу лет муниципальным служащим в 2021 году.
Начисление пенсии за выслугу лет муниципальным служащим в 2024 году: порядок и особенности
4. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим могут быть включены (засчитаны) помимо периодов замещения должностей, указанных в части 1 настоящей статьи, иные периоды трудовой деятельности. Расчет, условия назначения, размер пенсии за выслугу лет в 2024 году для муниципальных служащих, медработников и педагогов. Надбавка за выслугу лет муниципальным служащим в 2023 году.
Индексация зарплаты муниципальным служащим в 2024 – 2025 году
В частности, это стаж муниципальной службы, который в текущем году должен составлять 18 с половиной лет, в 2024 — 19 лет, в 2025 — 19 с половиной лет, с 2026 года будет равняться 20 годам. Популярное за сутки.
Как должны рассчитываться алименты из ходя из данной ситуации. Читать 9 ответов Возможно ли изъятие льготных выплат за боевые действия при назначении алиментов и судебное решение в данном случае? Бывшая жена подала на алименты, я был не против помогать детям, но она подала еще и на свое содержание. Она сказала судье, что я получаю льготную выплату за боевые действия с пенсионного фонда, я отказался от лекарств, проезда и действительно я получаю немного. Судья дал запрос в пенсионный фонд, сколько мне начисляют компенсацию..
Вопрос: может ли судья назначить изымать денежные льготные выплаты с меня, которые не считаются зарплатой и доходом? И какие статьи это запрещают? У мужа от первого брака удерживают алименты, однако его карта заблокирована из-за имеющегося долга Муж выплачивает ребёнку от первого брака алименты, но у него ещё имеется долг, с его зп удерживают и долг и текущие алименты, долгплатится медленно, а по карте проходит по больше средств, но она не зарплатная, приставы ее заблокировали на сумму долга. Читать 9 ответов Ответственность отца за неуплату алиментов после выхода на пенсию и возможные способы удержания долга Отец ребенка не платит алименты 6 месяцев с момента ухода на пенсию. Говорит о том, что исполнительный лист потерял бывший работодатель и до пенсионного отдела ИЛ не дошел. Говорит, что переведет долг по алиментам только в том случае, если я дам ему расписку о том, что не имею претензий за 6 месяцев. В праве ли он требовать данный документ?
Справки о размере среднемесячного месячного денежного содержания, указанные в подпункте «в» пункта 3 статьи IX настоящего Положения, оформляются отделом экономики и финансов администрации. Справка о периодах замещения должностей, указанная в подпункте «з» пункта 3 статьи IX настоящего Положения, оформляется начальником отдела по вопросам местного самоуправления администрации Доманичского сельского поселения. Копии документов заверяются нотариально при отправлении почтой или начальником отдела по вопросам местного самоуправления администрации Доманичского сельского поселения. Комиссия рассматривает заявление в установленном порядке: а проводит проверку представленных документов, проверяет правильность установления соответствующего стажа; б в соответствии с действующим законодательством определяет право заявителя на назначение пенсии за выслугу лет; в определяет размер пенсии за выслугу лет в процентах от среднемесячного месячного денежного содержания, а также дату начала выплаты пенсии за выслугу лет; г готовит и представляет на подписание главе администрации Доманичского сельского поселения проект постановления администрации Доманичского сельского поселения о назначении пенсии за выслугу лет на основании решения комиссии. В случае несоответствия представленных документов требованиям для назначения пенсии за выслугу лет Комиссией осуществляется возврат представленных материалов заявителю на доработку. В случае отказа в установлении пенсии за выслугу лет, комиссия, в которую обращался заявитель, не позднее 10 дней после принятия соответствующего решения извещает об этом заявителя в письменной форме уведомление с указанием причины отказа, к которому прилагается выписка из протокола заседания комиссии. Выписка из протокола заседания комиссии подписывается председателем комиссии и секретарем комиссии, уведомление подписывается секретарем комиссии.
Выписка из протокола заседания комиссии и уведомление направляются заявителю не позднее десяти рабочих дней после подписания протокола. Организацию работы по выплате пенсии за выслугу лет в администрации Доманичского сельского поселения осуществляет отдел экономики и финансов администрации Доманичского сельского поселения. Постановление администрации Доманичского сельского поселения о назначении пенсии за выслугу лет и прилагаемый пакет документов в 5-дневный срок после подписания направляется в отдел экономики и финансов администрации Доманичского сельского поселения. Отдел экономики и финансов администрации Доманичского сельского поселения на основании постановления администрации Доманичского сельского поселения: а организует начисление и выплату пенсии за выслугу лет; б организует учет, хранение и ведение пенсионных дел, на основании которых производится выплата пенсии за выслугу лет; в осуществляет ведение бухгалтерского учета расходов на выплату пенсии за выслугу лет и представление в установленном порядке бухгалтерских и статистических отчетов; г в 5-дневный срок оформляет решение об определении размера пенсии за выслугу лет в денежном выражении. Копия решения направляется в комиссию. Порядок оформления документов и ведения пенсионных дел, на основании которых производится выплата пенсии за выслугу лет, а также делопроизводство по этим вопросам определяются постановлением администрации Доманичского сельского поселения. Статья X.
Порядок финансирования, выплаты и перерасчета пенсии за выслугу лет 1. Отдел экономики и финансов администрации Доманичского сельского поселения ежемесячно до 15 числа текущего месяца обеспечивает финансирование расходов по выплате пенсии за выслугу лет. Размер пенсии за выслугу лет определяется в рублях. При определении размера пенсии за выслугу лет суммы до 50 копеек включительно не учитываются, суммы более 50 копеек округляются до одного рубля.
Предмет регулирования настоящего Областного закона 1. Отношения, связанные с поступлением на муниципальную службу граждан Российской Федерации, граждан иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе далее - граждане , прохождением и прекращением муниципальной службы, а также с определением правового положения статуса муниципальных служащих, регулируются Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации». Настоящим Областным законом не определяется статус депутатов представительных органов муниципальных образований, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, председателей, заместителей председателя, аудиторов контрольно-счетных органов муниципальных образований, поскольку указанные лица далее - лица, замещающие муниципальные должности не являются муниципальными служащими. Статья 2. Муниципальная служба 1. Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора контракта. Нанимателем для муниципального служащего является муниципальное образование, от имени которого полномочия нанимателя осуществляет представитель нанимателя работодатель. Представителями нанимателя работодателями являются: 1 глава муниципального образования в отношении муниципальных служащих, замещающих должности главы местной администрации по контракту, руководителя иного органа местного самоуправления, образованного в соответствии с уставом муниципального образования; 2 глава местной администрации в отношении муниципальных служащих, проходящих муниципальную службу в аппарате местной администрации, отраслевых функциональных и территориальных органах местной администрации; 3 председатель представительного органа муниципального образования в отношении муниципальных служащих, проходящих муниципальную службу в аппарате представительного органа муниципального образования; 4 пункт утратил силу — Областной закон от 26. В соответствии с уставом муниципального образования, нормативными правовыми актами представительного органа муниципального образования, правовыми актами главы местной администрации полномочия представителя нанимателя работодателя могут быть делегированы частично или полностью муниципальному служащему, замещающему в аппарате местной администрации, отраслевом функциональном или территориальном органе местной администрации высшую или главную должность муниципальной службы. ГЛАВА 2. Должности муниципальной службы 1. Должность муниципальной службы — должность в органе местного самоуправления, который образуется в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются нормативными правовыми актами представительных органов муниципальных образований в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Ростовской области, утверждаемым областным законом. Реестр должностей муниципальной службы в Ростовской области представляет собой перечень наименований должностей муниципальной службы, классифицированных по органам местного самоуправления, группам и функциональным признакам должностей, определяемым с учетом исторических и иных местных традиций. При составлении и утверждении штатного расписания органа местного самоуправления используются наименования должностей муниципальной службы, предусмотренные Реестром должностей муниципальной службы в Ростовской области. В целях технического обеспечения деятельности органа местного самоуправления в его штатное расписание могут включаться должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы. Лица, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления далее — работники , не замещают должности муниципальной службы и не являются муниципальными служащими. Статья 4. Классификация должностей муниципальной службы 1. Должности муниципальной службы подразделяются на следующие группы: 1 высшие должности муниципальной службы; 2 главные должности муниципальной службы; 3 ведущие должности муниципальной службы; 4 старшие должности муниципальной службы; 5 младшие должности муниципальной службы. Для должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Ростовской области устанавливается следующее соотношение: 1 высшая должность муниципальной службы - высшая должность государственной гражданской службы Ростовской области; 2 главная должность муниципальной службы - главная должность государственной гражданской службы Ростовской области; 3 ведущая должность муниципальной службы - ведущая должность государственной гражданской службы Ростовской области; 4 старшая должность муниципальной службы - старшая должность государственной гражданской службы Ростовской области; 5 младшая должность муниципальной службы - младшая должность государственной гражданской службы Ростовской области. Статья 5. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы 1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя работодателя — к специальности, направлению подготовки. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлению подготовки после получения гражданином муниципальным служащим документа об образовании и или о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.
Выслуга лет муниципальных служащих в 2023
Закон Калужской области от 03. В указанной норме речь идет не о совокупной пенсии, то есть трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет, а о размере пенсии за выслугу. Необходимо различать два вида пенсии, по старости и по выслуге лет доплата к страховой пенсии муниципального служащего. В свою очередь пенсия за выслугу лет является дополнительным пенсионным обеспечением. Таким образом, органы государственной власти субъекта Российской Федерации и органы местного самоуправления имеют право устанавливать и изменять условия и порядок пенсионного обеспечения за счет собственных средств, предусматривая различные виды социальных гарантий муниципальным служащим пенсия за выслугу лет, доплата к трудовой пенсии и другие. Читайте также: Многофункциональныe центры Омской области По мнению Комитета, такую же правую позицию следует применять в отношении компетенции органов местного самоуправления по определению порядка установления и изменения пенсионного обеспечения, осуществляемого за счет средств местных бюджетов, в отношении муниципальных служащих, депутатов, членов выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления. Как и ранее, право на получение пенсии за выслугу лет есть у всех муниципальных служащих, увеличен стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет с 15 лет до 20 лет.
На данный момент действуют переходные положения. Условия назначения пенсии за выслугу лет, установленные федеральным законодательством, не могут быть изменены. Конституция Российской Федерации и федеральные законы имеют верховенство на всей территории Российской Федерации пункт 2 статьи 4 Конституции Российской Федерации. В прошлом году вступила в действие реформа, направленная на повышение пенсионного возраста для лиц, находящихся на государственной муниципальной службе. Последние новости в этой сфере указывают на следующие изменения: Лица мужского пола могут заявить о выходе на пенсию после исполнения 61 года; Женщины вправе заявить о статусе пенсионера при достижении 56 лет. Согласно законодательному регламенту повышение пенсионного возраста мунслужащих будет проводиться ежегодно вплоть до предельных показателей возрастного ценза в 63 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно.
Также для указанных категорий граждан предусмотрен увеличенный показатель минимального периода несения службы трудового стажа , который равен 16 годам.
В 2024 году для пересмотра использовали прогнозы Министерства Экономразвития, одобренные в мае 2023 года. Эти данные будут уточняться к 1 сентября. Под инвестирование попали: военные, учителя, соцработники, младший и средний медперсонал. Пока рассчитывают, согласовывая с темпом инфляции, по оценки Росстата на 2024-2025 год. Сначала будут пересчитаны обязательные государственные выплаты военным, потом — федеральным чиновникам, а в дальнейшем и остальным бюджетникам — госслужащим.
Пересчет планируется провести в течение 3 лет. Расчет индексации зарплаты в 2024-2025 году При перерасчете необходимо учитывать среднюю зарплату в каждой конкретной области. То есть базовый расчет оклада бюджетников, работающих в селах и городах, выровняется.
Выход на пенсию для госслужащих по новому закону таблица по годам. Пенсия госслужащих по выслуге лет.
Пенсия государственных гражданских служащих за выслугу лет стаж. Стаж гос службы и выслуга лет таблица. Стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет 2022. Размеры пенсии за выслугу лет 2022 года. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии.
Формула расчета пенсии за выслугу лет. Выслуга лет для исчисления надбавки к пенсии военнослужащих. Начисление пенсии формула расчета. Формула пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим. Формула исчисления пенсии за выслугу лет.
Заработная плата госслужащих. Зарплата госслужащих оклады. Зарплаты госслужащих таблица. Зарплаты госслужащих в 2023 году. Пенсия по выслуге лет.
Назначение пенсии по выслуге лет. Пенсия по выслуге лет военнослужащим. Размер гос пенсия по выслуге лет. Схема начисления пенсии по возрасту. Пенсионный стаж по выслугу лет.
Выслуга лет. Медаль за выслугу лет. Медали военных за выслугу лет. Процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим. Доплата за выслугу лет военнослужащим.
Процент доплаты за выслугу лет. Размер надбавки за выслугу лет. Индексация пенсий МВД В 2023 году. Понижающий коэффициент военной пенсии в 2021. Понижающий коэффициент пенсии военнослужащих в 2023 году.
Военная пенсия в 2021. Выслуга лет военнослужащих для пенсии. Пенсия за выслугу лет сотрудников полиции. Пенсия сотрудника МВД по выслуге лет. Выслуга в полиции для пенсии.
Таблица выхода на пенсию по годам. Таблица выхода на пенсию по годам рождения. Год выхода на пенсию таблица. Таблица возрастов выхода на пенсию. Формула подсчета пенсии сотрудников ФСИН.
Пенсия по выслуге лет ФСИН. Формула пенсии сотрудника ФСИН. Заработная плата муниципальных служащих. Зарплата государственных служащих. Индексации окладов госслужащих по годам.
Средняя зарплата сотрудника полиции 2022. Оклады госслужащих. Размер средней заработной платы. Оклад государственных служащих. Заработная плата.
Оклады муниципальных служащих в 2021 году таблица. Выслуга лет ФСИН для пенсии. Минимальная пенсия сотрудника ФСИН. Пенсионный Возраст военнослужащих. Пенсия у военнослужащих Возраст.
Максимальный пенсионный Возраст для военнослужащих. Пенсионный Возраст у военных. Размер надбавки за выслугу лет военнослужащим. Надбавка за выслугу лет военнослужащим в процентах. Стаж за надбавку за выслугу лет.
Формула начисления военной пенсии. Формула расчета пенсии военнослужащего. Формула расчета пенсии за выслугу лет военнослужащим.
Выслуга лет муниципальным служащим в 2024 году
Надбавка за выслугу лет – это выплаты стимулирующего характера, служащие прибавкой к положенной зарплате. 4.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается при назначении на должность муниципальной службы, при перемещении на другую должность муниципальной службы и в других случаях. 1.2. Размеры должностных окладов, надбавок к должностным окладам за классные чины муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Старохворостанского сельского поселения Лискинского муниципального района.
25.05.2023 О выплатах муниципальным служащим — последние новости
Муниципальная пенсия — условия назначения, порядок расчета и оформления Под муниципальными служащими следует понимать граждан Российской Федерации, обладающих полной дееспособностью и достигших совершеннолетнего возраста, которые, в рамках соответствующих трудовых отношений, занимают руководящие или специальные должности в органах местного самоуправления. Последнее является принципиальным. По своей сути, органы местного самоуправления и иные муниципальные структуры не представляют собой государственную власть. Госорганы имеют другие задачи и действуют в рамках федерального законодательства. Их сотрудники наделены статусом государственных служащих. Последних же следует отличать от работников органов местного самоуправления, о которых идет речь в этой статье. Основными характерными признаками муниципальной службы являются: курирование вопросов, связанных с хозяйственной, повседневной деятельностью конкретного муниципалитета; исполнение распоряжений и поручений органов государственной власти на местах; нормативное регулирование деятельности осуществляется как федеральным законодательством, так и местными актами; финансирование происходит из средств местных бюджетов. Нормативные акты субъектов определяют перечни должностей муниципальной службы. Среди них следует выделить: руководителей; специалистов. Последние могут быть главными, ведущими, старшими, младшими и проч. Эта градация зависит от уровня образования работника и объема выполняемых служебных задач на данной должности.
Служащие муниципальных органов имеют те же права на пенсионное обеспечение, что и работники остальных сфер. Они могут рассчитывать на страховую пенсию по старости. Однако решение о повышении соответствующего возраста для данной категории работающих было принято раньше, чем для остальной части населения. Последние новости говорят, что в 2019 году чиновники вправе рассчитывать на страховые пенсионные выплаты по достижении более позднего возраста, чем остальные граждане. Со февраля увеличится размер ежемесячных денежных выплат ЕДВ для федеральных льготников.
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска: 9. При предоставлении лицам, замещающим муниципальную должность и муниципальным служащим ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов из расчета оклада установленного на день выплаты. Единовременная выплата к отпуску муниципальным служащим производится не ранее чем через шесть месяцев постоянной работы у данного работодателя. В случае если ежегодный отпуск предоставляется по частям, единовременная выплата производится по заявлению при предоставлении одной из частей отпуска. Единовременная выплата входит в состав денежного содержания и выплачивается с учетом районного коэффициента. Основанием для предоставления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска является распоряжение главы муниципального образования. Материальная помощь. Материальная помощь в размере должностного оклада может быть оказана в связи: - со смертью близких родственников родители, муж, жена, дети, усыновители, усыновленные, родные братья, родные сестры ; - с юбилейными датами для женщин - 50лет,55 лет, для мужчин - 60,65 лет ; - бракосочетанием работника впервые ; - рождением ребенка; - с увольнением работника в связи с выходом на пенсию.
Местные чиновники могут на законных основаниях одновременно получать пенсию по выслуге лет и частично пенсию по старости. Достигшие установленного законом возраста представители местных властей вправе начать получать пенсию по старости. Со вступлением нового нормативного акта в силу сотрудники местной администрации получают право на данные пенсионные выплаты по достижении 55 лет и 6 месяцев и 60 лет и 6 месяцев для женщин и мужчин соответственно в 2017 году, 56 лет и 61 года соответственно в 2018-ом и так далее. Если же муниципальный служащий предпочитает продолжить работать, должны соблюдаться некоторые условия: максимально возможный возраст чиновника, до которого он вправе занимать свою должность, составляет 60 лет. Ранее имелась возможность остаться в управлении до 65 лет, но теперь правила во многом изменились; пенсия может быть оформлена в любом возрасте с момента возникновения права на её получение. Пенсия за выслугу лет представляет собой основное материальное обеспечение сотрудника местной администрации. Пенсия назначается, если одновременно выполняются перечисленные ниже условия: служащий достиг установленного законом пенсионного возраста; стаж работы на местной службе составил как минимум 15 лет по состоянию на начало 2017 года; страховой стаж оказался от 8 лет в 2017 г. Основаниями для прекращения трудовой деятельности и ухода на пенсию могут быть: личная инициатива при достижении определённого возраста; наступление предельно возможного возраста, до которого служба в муниципалитете разрешается по закону; присвоение инвалидной группы; сокращение штата сотрудников муниципалитета; проведение реорганизации подразделения. При этом проработать на последней должности необходимо как минимум год, после чего можно увольняться и получать заслуженную пенсию. Не учитываются основная часть страховой выплаты и пенсии по инвалидности и старости. Пенсия за выслугу лет в 2022 — кто имеет право на получение? Выслуга лет — это тот временной период, в течение которого человек, работающий в мунучреждении, пребывал на некоторой должности в статусе госслужащего. Читайте также: Как по-новому считать командировочные расходы Если госслужащий решил в 2020 году уйти по выслуге лет, то он должен быть в курсе того, что стаж муниципального служащего для пенсии по выслуге должен быть равен или больше 15 лет. Подтверждением стажа работы на государственной службе может быть справка, выданная отделом кадров. Аналогичную справку, подтверждающую стаж работы на мунслужбе, могут выдавать и другие подразделения, имеющие на это соответствующие право и полномочия. Последние изменения в пенсионном законодательстве коснулись в первую очередь государственных служащих. Эти изменения касаются возрастных нормативов и требований к стажу трудовой деятельности претендентов. Для муниципальных служащих с 2017 года начал повышаться пенсионный и предельный возраст.
Единовременная выплата к отпуску муниципальным служащим производится не ранее чем через шесть месяцев постоянной работы у данного работодателя. В случае если ежегодный отпуск предоставляется по частям, единовременная выплата производится по заявлению при предоставлении одной из частей отпуска. Единовременная выплата входит в состав денежного содержания и выплачивается с учетом районного коэффициента. Основанием для предоставления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска является распоряжение главы муниципального образования. Материальная помощь. Материальная помощь в размере должностного оклада может быть оказана в связи: - со смертью близких родственников родители, муж, жена, дети, усыновители, усыновленные, родные братья, родные сестры ; - с юбилейными датами для женщин - 50лет,55 лет, для мужчин - 60,65 лет ; - бракосочетанием работника впервые ; - рождением ребенка; - с увольнением работника в связи с выходом на пенсию. Лицо, замещающее муниципальную должность или муниципальный служащий вместе с заявлением должен предоставить копию соответствующего документа, подтверждающего его право на получение материальной помощи по соответствующему основанию свидетельство о смерти, свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака. Данное положение не распространяется на муниципальных служащих, ранее получивших единовременное пособие при увольнении по аналогичным основаниям из Вооруженных Сил, органов внутренних дел, органов прокуратуры, судов, федеральных органов, других организаций.
Начисление пенсии за выслугу лет муниципальным служащим в 2024 году: порядок и особенности
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 01.08.2023 г. № 43 О повышении (индексации) должностных окладов, надбавок за классный чин, пенсии за выслугу лет (доплаты к пенсии), ежемесячной денежной выплаты к пенсии за выслугу лет. Пенсия по выслуге лет государственным и муниципальным служащим. В 2024 году местные служащие, имеющие выслугу лет по назначению, получат новые возможности для выхода на муниципальную пенсию. Надбавка за выслугу лет муниципальным служащим в 2023 году.